
「イツコツ」:
第一 御社のオリジナル人材を獲得するコツ
第二 人材登録数を5倍にするコツ
第三 書類選考合格率を1.5倍にするコツ
第四 重点フォロー人材に集中するコツ
第五 コンサルタントのモチベーションを上げる業務管理のコツ
を具体例を出しながら御説明させていただきました。
これまでの求人方法ではない日本では新しいサービスです。
人を採用したい企業と 人材を多数確保している人材紹介会社を結び、かつ直接登録者個人へアプローチが出来る仕組み「採用と就職との出会いのチャンス」を偶然ではなく必然的にするダイレクトアプローチサービスです。
国内導入実績NO.1のプロエージェントだからこそ実現したポーターズの新システムです。
これにより、企業の人事担当は業務スピードとクオリティがアップし、人材紹介会社には登録者へのスカウトが、就職したい個人には即日お仕事のオファーが届きます。
仕事とひとが出会う場所そんな思いでポーターズが数年計画してきた新サービスいよいよスタートです。
セミナー参加企業様には ポーターズGM太田からご紹介をさせていただきました。
今後、随時ご紹介を行って参りますのでサービスインまでもうしばらくお待ちください。
今冬公開予定!
『ポーターズ内 オープンスペース PoCafe』
地下鉄 表参道駅・徒歩5分、外苑前駅・徒歩3分
おかげさまで満員御礼の中終了致しました!
今回の「5コツ」では,従来の「人材紹介売上を拡大する5つのコツ」をテーマに最新トレンドを踏まえ進化した内容に。今後もご期待ください。
今回のセミナーでは新規事業「PORT PLACE」のご紹介をさせていただきました。
人材紹介業におけるの乙社売上拡大を目指す
経営者、マネージャー、コンサルタントの方
ポーターズ株式会社 代表取締役 西森康二
ポーターズ株式会社 ゼネラルマネージャー
新規事業責任者 太田和孝
次回セミナーは弊社HPセミナー案内をご覧ください
http://www.porters.jp/
ポーターズ株式会社は、人材紹介に特化した業務支援システム『プロ・エージェント』を2002年9月より提供開始。現在では導入社数210社(2008年6月末現在)の実績を誇ります。各社独自の業務インフラを容易に構築出来るよう、初期導入費用不要、月額8万円より利用可能なASPにて顧客の成長拡大の支援を行っております。また、導入後の顧客に対し、専門の業務コンサルティングを行う定着化チームやサポートチームを無償で提供するなど、継続的な業務支援に強く力を入れています。
http://info.pro-agent.com/
プロ・エージェントは人材紹介ビジネスを支援するシステムであり、コンサルタントの日常業務を強力にサポートします。その活躍場面は多岐にわたり、人材紹介ビジネスのあらゆる側面において、サービス品質の向上、マネジメントの強化などに貢献。さまざまなタイプの人材紹介会社様にご利用いただけるように、お客様オリジナルの業務フローや項目管理を行なっていただける強力なカスタマイズ機能も実装しました。
人材紹介ビジネスにおける成長と拡大を目指す企業様のビジネスインフラとして、ぜひプロ・エージェントをお役立てください。
ポーターズ株式会社:http://www.porters.jp/
プロ・エージェント:http://info.pro-agent.com/
ポーターズ株式会社
広報担当:渡邊、浅田
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